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镜湖区人民检察院公开招聘工作人员简章

来源:芜湖免费人才网 时间:2017-11-17 作者:芜湖免费人才网 浏览量:

镜湖区人民检察院现面向社会公开招聘编制外工作人员1名,具体方案如下:

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘。

(二)坚持公开、平等、竞争、择优。

二、招聘条件

(一)具有国家承认的大学本科及以上学历;

(二)具有中文或法律及相关联专业;

(三)40周岁及以下(1977年11月1日以后出生);

(四)具有中华人民共和国国籍;

(五)遵守宪法和法律,具备良好的品质和职业道德,具有团队精神;

(六)身体健康,无重大疾病或隐患;

有下列情形之一的人员,不得报考:

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生(含研究生);

(三)现役军人;

(四)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

三、招聘程序

1、发布公告:2017年11月16日,在芜湖人才网 热点招聘栏发布招聘信息。

2、报名及资格审查

2017年11月16日— 11月23日报名。

报名时需携带身份证、毕业证书及岗位所需的其他资格证书的原件和复印件,一寸免冠照片3张。

3、考试

招聘考试采取笔试与面试相结合的方法进行。

(1)笔试:笔试内容见附件, 笔试满分100分。为确保招聘人员的基本素质,按照分数从高到低设定,取前3名进入下一环节的面试。笔试不设定范围,不指定考试辅导用书和资料。

笔试时间及领取笔试准考证时间将根据报名情况确定,另行通知。

(2)面试:按笔试成绩从高分到低分按岗位招聘计划数确定进入面试人员。入围面试的考生均须办理面试确认手续,进行资格复审,领取面试通知书。凡与报考条件要求不符的,取消其参加面试的资格。因取消资格等原因出现入围人选缺额的,按规定时间在同岗位笔试人员中依笔试成绩高低顺序等额递补(递补人员最后一名如有多位报考人员成绩相同,并列进入)。面试满分100分。笔试和面试成绩按照5:5的比例合成为考试总成绩。上述成绩均按百分制计算,计算时保留到小数点后两位,小数点第三位四舍五入。

面试时间、地点另行通知,请关注芜湖人才网。

4、体检

根据考生考试总成绩从高分到低分按1:1的比例确定参加体检和考察的人员名单。如出现考试总成绩相同的,依次按笔试成绩、笔试成绩客观题分数高低排序。

体检项目和标准参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)的通知》(国人部发〔2005〕1号)有关规定组织实施。体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖医院体检专用公章。

5、考察工作

体检合格后,进行考察。考察根据拟聘岗位的要求,采取多种形式,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况,并提供客观、详实的组织考察材料,如发现有违法、违纪行为及社会劣迹者一律取消其拟聘资格。

对体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补,递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。

6、公示和录用

对考察、体检合格的拟聘用人员按规定公示3天,在芜湖人才网热点招聘栏发布公示。

四、工资待遇

聘用工资为2350元/月。按有关规定办理五险(养老、失业、医疗、工伤和生育保险)一金。

五、其他事项

对违反有关规定、不按招聘计划、规定条件或擅自更改招聘方案给招聘工作造成不良影响的,将宣布招聘无效,给予通报批评并追究相关责任;对违反考试纪律的工作人员和考生,视情节轻重,按有关规定予以处理。

本次招聘统一组织的考试,不指定任何教材、复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

咨询电话:0553-5015905

报名地址:芜湖市镜湖区银湖南路39号(镜湖区检察院)五楼政治处

2017年11月16日

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